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2019年漯河源汇区政务服务和大数据管理局(区行政服务中心)招聘公告

发布:2019-11-14 22:41:35 字号: | | 我要提问我要提问
  2019年漯河源汇区政务服务和大数据管理局(区行政服务中心)招聘公告已公布,河南公务员考试网现将其公布如下:

漯河市源汇区政务服务和大数据管理局(区行政服务中心)公开招聘公益性岗位的公告

  根据工作需要,我局拟面向社会公开招聘公益性岗位人员2名,现将招聘有关事项公告如下:

  一、招聘原则

  按照德才兼备和坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,实行公开招聘,择优聘用,有文字功底和计算机操作技能的优先。

  二、招聘岗位及人数

  后勤服务人员2名

  二、报名条件

  (一)遵守国家法律法规,品德端正,热爱工作,吃苦耐劳,具有良好的政治素质和道德品行,能够全面履行本职岗位职责。

  (二)招聘人员具有本市常住户口、持有《就业失业登记证》、经人社部门认定的就业困难人员中聘用。

  (三)后勤服务人员年龄在23岁至35岁之间,男女不限, 大专以上文化程度。

  四、招聘程序

  (一)报名

  1.报名时间:即日起招满即止。

  2.报名地点:漯河市源汇区人力资源和社会保障局一楼大厅就业创业窗口。

  3.报名方式:符合条件的人员需持身份证或社会保障卡、户口本、毕业证、近期彩色1寸照片、《就业失业登记证》、《就业困难人员(零就业家庭)申请认定表》现场报名。

  4.咨询电话:0395-3269068 0395-3280186

  (二)公示

  确定拟聘用人员后,在源汇区政府网站予以公示,公示时间为7天。公示无异议后办理相关手续签订劳动合同。

  (三)聘用期限和人员待遇

  按照《漯河市公益性岗位管理暂行办法》的规定,聘用人员签订劳动合同,合同期为三年,岗位补贴每人每月1900元,为其缴纳养老保险、医疗保险、失业保险,个人社保部分从本人岗位补贴中扣除。

  五、其他事项

  资格审查贯穿公开招聘工作的全过程。在招聘过程中对申报材料故意隐瞒,弄虚作假的一经发现证实,取消资格,本人承担由此产生的一切后果。

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