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南阳市第一中学校面向2023届公费师范毕业生招聘面试公告

发布:2022-12-06 09:47:51 字号: | | 我要提问我要提问

\南阳市第一中学校面向2023届公费师范毕业生招聘面试公告摘要

  南阳市第一中学校面向2023届公费师范毕业生招聘面试公告公布,河南公务员考试网现将其发布如下:

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\南阳市第一中学校面向2023届公费师范毕业生招聘面试公告正文


南阳市第一中学校面向2023届公费师范毕业生招聘面试公告

  根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》和当前疫情防控要求,避免面试考试工作中考生聚集,降低疫情防控风险,面试采用线上方式进行。现将有关事宜公告如下:
 
  一、线上面试时间及方式
 
  1.面试网址:https://c.yj.live/99150306(面试试考网址与面试网址一致)
 
  考生请提前准备好身份证与相关设备,本次面试使用谷歌浏览器登录网址,然后选择“居民身份证”登录方式,并输入身份证号进入考试。具体操作流程详见《线上面试考生操作手册》(附件1)。
 
  2.面试时间:2022年12月9日9:00
 
  3.面试试考时间:2022年12月8日(两个时间段,请考生
 
  自行选择试考时间)
 
  上午 9:30—9:50(备课)     9:50—10:00(试讲)
 
  下午 14:30—14:50(备课)   14:50—15:00(试讲)
 
  4.面试方式:面试采取试讲方式进行,试讲时间10分钟(体育、音乐、美术技能展示融入试讲过程中,不安排单独时间展示),面试时只准介绍报考岗位,不允许作任何形式的自我介绍,不准透漏个人信息,否则取消面试资格。
 
  二、面试内容
 
  面试(试讲)内容为报考学段、学科现行教材,不指定教材出版社及版次。
 
  三、面试环境及相关要求
 
  1.采用双机位进行面试:准备1台电脑+高清摄像头(需保证应聘人员本人出现在视频画面中且清晰可见,不佩戴口罩和头饰、耳饰,头发不可遮挡耳朵),设备连接正常,确保面试时能正常听、说。再准备1部手机,用于接收系统平台给出的面试相关信息;
 
  2.准备稳定顺畅的联网途径(宽带网线或 WiFi),能满足面试图像实时传输要求,考生因设备、电源、网络等问题造成的损失自行承担;
 
  3.准备独立、无干扰的面试房间,明亮、整洁、安静,不逆光,面试时房间内不得有其他人员在场,确保面试全程不离开摄像范围;
 
  4.考生根据系统平台给出的相关信息,在规定时间内进入系统面试室,凡不能在规定时间进入系统面试的后果自负;
 
  5.考生按照规定时间进行面试,确保网络畅通和设备正常运行;
 
  6.为保证联系畅通,考生网上报名时所填写的手机号码不得发生变更,因本人电话不畅通,错过面试的后果自负。
 
  四、线上面试工作流程
 
  (一)面试考试安排
 
  1.考生按照面试公告中的时间于面试开始前30分钟登陆在线面试考试系统,等待面试开始。
 
  2.设置专门的线上备课室,考生在规定时间进行备课,备课时自行准备一支笔和一张空白纸作为草稿纸,完成后根据系统提示开始试讲,试讲以录播形式进行。
 
  3.考生面试成绩由评委根据录播试讲进行评分。
 
  (二)考后处理
 
  1.面试数据回收。面试结束,面试数据上传服务器。
 
  2.面试评审顺序由系统随机排序,评审过程全程视频监控。
 
  3.进行数据核查、违纪记录核查。
 
  (三)线上面试保障
 
  1.试考环节。试考期间全时段人工服务。考生应在规定试考时间段参加试考,熟悉考试系统,否则影响面试效果自负。
 
  2.正式考试设置考试热线,全程提供技术服务,人工客服解答。
 
  3.短信保障。机构专门设置短信群发平台,考前督促考生查看线上面试公告等。
 
  4.考试机构基地监控指挥中心实时显示面试人数、面试考生分布区域、设备应用等情况。
 
  (四)突发情况处理
 
  1.试考中考生无法登陆系统,技术人员电话指导,实在无法解决采取远程连线为考生解决难题。
 
  2.考生中途出现死机等情况可重启计算机,考试系统支持考试接续,考试时间不再延长,因设备原因影响面试的后果自负。
 
  3.监考老师可以通过系统发送警告,监控截图记录违规证据。
 
  五、其他事项
 
  1.线上面试实行全程视频监控,对违纪违规的考生和工作人员,参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)的有关规定进行处理。在线面试违规违纪行为认定见附件2。
 
  2.考生面试视频资料将保存一年备查。
 
  3.对应聘人员的资格审查将贯穿招聘工作的全过程,在任何环节发现不符合报考条件或弄虚作假的,均取消应聘资格,并按照有关规定处理。
 
  技术咨询电话:021—60554660
 
  文章来源:http://www.nyyz.ha.cn/recruiting/475.html
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