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2022年周口市淮阳区村(社区)网格警务助理招聘公告(120人)

发布:2022-11-09 10:07:33 字号: | | 我要提问我要提问

\2022年周口市淮阳区村(社区)网格警务助理招聘公告摘要

  2022年周口市淮阳区村(社区)网格警务助理招聘公告公布,报名时间:2022年11月16日上午8:00--11月18日下午17:30截止;面试采取结构化面试形式,备考可参考2022年河南事业单位面试系统课程河南公务员考试网现将其发布如下:

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\2022年周口市淮阳区村(社区)网格警务助理招聘公告正文


2022年周口市淮阳区村(社区)网格警务助理招聘公告

  为全面提升基层社会治理能力,持续深化推动“一村(格)一警”网格化管理,更好地服务全区社会稳定和经济发展,经周口市淮阳区人民政府批准,面向社会公开招聘村(社区)网格警务助理,现将有关事项公告如下:
 
  一、招聘计划
 
  根据工作需要,计划招聘村(社区)网格警务助理120人(其中男性60人;女性60人)。
 
  二、招聘条件
 
  (一)报考者应当具备以下条件
 
  1.具有周口市常住人口户籍(淮阳区户籍优先);
 
  2.拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律、法规和社会公德;
 
  3.自愿从事村(社区)网格警务助理工作,具有忠诚奉献、吃苦耐劳精神,服从组织分配;
 
  4.年龄在18周岁以上、35周岁以下;
 
  5.具有国家承认的大学专科及以上学历,退役军人学历放宽至高中(中专);
 
  6.具备履行岗位职责所需要的身体素质和工作能力;
 
  7.具备招聘岗位所要求的其他条件。
 
  (二)具有下列情形之一的,不得应聘
 
  1.受过党纪、政纪处分人员在影响期内的;
 
  2.正在接受纪律审查或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;
 
  3.受过刑事处罚和行政拘留的人员;
 
  4.曾被开除公职的人员;
 
  5.现役军人、未满最低服务期限的公务员(含参照公务员法管理的人员)及事业单位公开招聘人员;
 
  6.法律、法规规定的其他情形。
 
  三、招聘程序
 
  (一)发布招聘公告
 
  2022年11月8日在周口市淮阳区人民政府网(http://www.hyzww.gov.cn/)发布招聘公告。
 
  (二)报名
 
  1.报名时间及方式:报名时间:2022年11月16日上午8:00--11月18日下午17:30截止;报名方式:本次招聘采用邮箱报名的方式进行,邮箱为:hyqrcjlzx123@163.com;
 
  2.报名提交资料:①本人有效身份证或临时身份证; ②毕业证;③《教育部学历证书电子注册备案表》;④退役军人需提供退伍证;⑤一寸近期蓝底免冠照片3张; ⑥《2022年周口市淮阳区村(社区)网格警务助理招聘报名登记表》(见附件1);
 
  3.报名要求:
 
  ①上传材料报名邮件命名规则:应聘类别(毕业生/退役军人)+姓名+性别+手机号码;
 
  ②请将以上材料原件用手机拍照或扫描后上传。以上材料电子版请在附件中逐一上传,切勿打压缩包(因每天下载流量有限,以避免丢失信息);
 
  ③应聘人员保证提供资料真实可靠。
 
  4.资格审查:根据报考人员现场提交的相关材料进行资格审查,资格审查通过人员名单在周口市淮阳区人民政府网(http://www.hyzww.gov.cn/)上进行公布。
 
  (三)面试
 
  1.参加面试人员持本人有效身份证和面试通知单等,经核验后方可参加面试。逾期未到的,视为自动放弃。对参加面试人数与招聘岗位计划数比例等于或小于1:1的实行最低合格分数线控制,面试最低分数线为60分,达不到最低分数线的考生不能进入体检、考察阶段;
 
  2.面试形式:面试采取结构化面试形式,面试时间7分钟,满分为100分;
 
  3.面试时间地点详见面试通知单。
 
  (四)体检
 
  1.根据拟招聘人数与参加体检人数1:1的比例,按照面试成绩从高分到低分的顺序,确定参加体检人员(进入体检环节最后一名面试成绩并列者进行加试)。体检费用由考生本人承担;
 
  2.体检标准及项目参照公务员录用体检的有关规定执行;
 
  3.因考生自动放弃体检或体检不合格出现招聘岗位缺额的,按面试成绩从高分到低分的顺序依次递补;
 
  4.考生对体检结果有疑问的,可以提出复检申请。复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。
 
  (五)考察
 
  1.体检合格人员确定为考察对象。考察对象需要提供的相关材料和提交时间另行通知;
 
  2.因考察不合格和自愿放弃出现招聘岗位缺额的不再递补。
 
  (六)公示和聘用
 
  1.考察合格者,确定为拟聘用人员,并在周口市淮阳区人民政府网(http://www.hyzww.gov.cn/)上公示7个工作日。公示期满无异议后予以聘用;
 
  2.公示期满无异议的拟聘用人员与河南首安保安服务有限公司签订劳动合同,向区各网格进行劳务派遣正式上岗(试用期为3个月),试用期不合格的解除劳动合同。对不服从分配或工作安排的,不予签订劳动合同。
 
  四、待遇保障
 
  工资及社会保险金待遇参照周口市淮阳区公安局现有“一村一警”工资及社会保险金待遇标准执行,并给予适当的岗位补贴。
 
  五、注意事项
 
  (一)本次招聘有关事项,均在周口市淮阳区人民政府网(http://www.hyzww.gov.cn/)公布。凡各个环节未按照有关通知要求执行的考生,视为自动放弃。被聘用人员要服从组织分配,对不服从分配的,取消其聘用资格。
 
  (二)资格审查贯穿招聘工作全过程。一经发现不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的,将取消其聘用资格。
 
  (三)防疫要求,在招考组织实施过程中,根据疫情情况和实际需求,严格落实防疫措施。报考者须按要求提前做好各项准备工作,如实提供有关信息,服从现场管理,接受健康码查验及体温检测等。不符合疫情防控要求的,不得参加报名、面试、体检、考察。凡违反疫情防控有关规定,隐瞒、虚报旅居史、健康状况等疫情防控重要信息的,将依法严肃追责。
 
  (四)本招聘考试接受社会及周口市淮阳区纪委监委全程监督。本公告由周口市淮阳区人力资源和社会保障局、河南首安保安服务有限公司负责解释,未尽事宜按国家、省、市有关规定执行。
 
  六、特别提醒
 
  咨询电话:0394-2755555、0394-2664816,监督电话:0394-2667438。
 
  周口市淮阳区人力资源和社会保障局
 
  河南首安保安服务有限公司
 
  2022年11月8日
 
  文章来源:http://www.hyzww.gov.cn/sitesources/hyq/page_pc/zwgk/zdxxgk/gsgg/article6f8d7d4cb1c849b2a6b6a4e1b10b05a1.html
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