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2020年周口西华县招聘城市管理工作人员公告

发布:2020-08-14 17:35:41    来源:河南公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  河南周口西华县招聘城市管理工作人员公告已公布,计划招聘200人。报名方式:现场报名。报名时间:2020年8月24日至2020年8月28日。报名地点:西华县城市管理局一楼办公室。河南公务员考试网现将公告内容整理如下:
 
  西华县公开招聘城市管理工作人员公告
 
  为加强我县城市管理队伍建设,进一步推进城市规范化、制度化管理进程,优化市容环境,巩固治理成果,经县委、县政府同意,现面向社会公开招聘合同制城市管理工作人员200名。为确保本次公开招聘工作顺利实施,特制定本方案,现公告如下。
 
  一、招聘原则
 
  坚持公开、公正、平等、竞争、择优的原则和德才兼备的用人标准。采取报名、笔试、面试、体检、考核相结合的方法进行。
 
  二、招聘计划
 
  本次拟招聘西华县城市管理工作人员200名,派往西华县城市管理局及所辖二级机构。
 
  三、招聘条件
 
  (一)报名条件
 
  1、报考人员须为西华县户籍,具有大学专科及以上文化程度(以学信网验证为准),我省全日制技工院校高级工班、预备技师(技师)班毕业生,可分别参照大专、本科文化程度报考,年龄35岁以下(1985年8月14日以后出生);
 
  2、遵纪守法,作风过硬,吃苦耐劳,道德情操好,纪律观念强;
 
  3、具有良好的政治素质,拥护党的路线、方针和政策;
 
  4、五官端正,身心健康,具有正常履职所需的身体条件;
 
  5、聘用后能按照服务单位要求及时到岗工作,服从工作分配及安排;
 
  6、具有拟招聘所需要的其他条件。
 
  (二)有下列情况之一者的人员不得报考:
 
  1、受党纪、政纪处分期未满的;
 
  2、受过刑事处罚、劳动教养的;
 
  3、正在接受违法审查的;
 
  4、参加邪教组织或参与邪教活动的;
 
  5、其他不符合招聘条件的。
 
  四、发布招聘公告及信息
 
  根据本方案制定招聘公告,发布招聘信息。在西华县人民政府网上发布。
 
  五、报名与资格审查
 
  (一)报名时间:2020年8月24日至2020年8月28日(上午8:00-11:30,下午3:00-6:00);
 
  (二)报名地点:西华县城市管理局一楼办公室;
 
  (三)报名方式:本次报名采取现场报名的方式,报名时需携带身份证、户口本、毕业证、就业报到证原件及复印件。报名时交近期1寸免冠照片3张和自由格式个人简历,现场填写《西华县公开招聘城市管理工作人员报名表》,现场照相、网上认证证书信息。报考人员提供的证书、资料必须真实有效,报名与参加考试时使用的身份证必须一致。
 
  现场报名注意事项:
 
  ①进入报名场所需全程佩戴口罩并自觉接受体温检测;
 
  ②现场报名需听从现场工作人员组织,不扎堆、不拥挤,排队时前后应保持至少1米的距离;
 
  ③报名人员可自行携带黑色签字笔及一次性手套。
 
  (四)资格审查:招聘工作领导组按照报考条件对报考者进行资格审查。
 
  (五)领准考证:考生于2020年9月4日(上午8:00-11:30,下午3:00-6:00)凭身份证到西华县城市管理局一楼办公室领取笔试准考证。逾期不领者视为自动放弃。
 
  六、考试
 
  考试分为笔试与面试两部分。
 
  (一)笔试考试采用闭卷的方式。考试内容:公共基础知识;城市管理相关法律法规知识及时事政治等。笔试满分100分。
 
  (二)笔试
 
  报名人员未达到1:2(未达到400人),取消笔试环节,直接进入面试。报名人员达到1:2,进行笔试。笔试时间、地点:详见笔试准考证。
 
  (三)面试
 
  1、笔试成绩在西华县人民政府网公布。按拟招聘人数1:1.5的比例由高分到低分排序进入面试。
 
  2、面试采取结构化面试,主要是考察考生的语言表达能力、应变能力、沟通协调、举止仪表和城市管理有关知识应用,面试时间每人不超过5分钟,面试满分100分。
 
  (四)面试时间、地点在西华县人民政府网公布。
 
  (五)成绩确定:笔试成绩加面试成绩为考生总成绩。按总成绩依次排名,在西华县人民政府网进行公示。
 
  七、体检
 
  根据考生总成绩按拟聘人员1:1的比例由高分到低分排序确定体检人员。体检的项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用由考生自己承担。体检时间、地点在西华县人民政府网发布。
 
  八、考核
 
  体检合格后,由招聘工作领导组对考生进行考核,考核不合格者取消其聘用资格。按总成绩依次递补。
 
  九、公示
 
  根据笔试、面试成绩结合体检、考核结果,由高到低依次确定拟聘用人员名单并予以公示,公示期为5个工作日。
 
  十、招聘人员待遇
 
  聘用工作人员实行合同管理,基本工资大专2200元/月,本科2400元/月,纳入县财政预算,聘用人员年度考核合格者工龄每增加一年基本工资增长60元。相关社会保险按照国家规定执行。新聘用人员试用期三个月,试用期满后经考核合格与西华县城市管理局签订聘用合同,首次合同期为一年,合同期满经综合考核合格后签订续聘合同。不能胜任工作者,解除劳动合同。
 
  十一、招聘纪律
 
  按照有关规定,资格审查工作贯穿于本次招聘工作的全过程,对违反招聘纪律、弄虚作假的报考人员,一经查实,立即取消考试和聘用资格。
 
  特别提示:本次招聘工作以西华县人民政府网发布信息为准。考生报名后,请密切关注西华县人民政府网关于本次招聘工作的公示公告。
 
  本方案由西华县城市管理局招聘工作领导小组负责解释。
 
  咨询电话:0394--2533623
 
  0394--2297456
 
  西华县城市管理局招聘工作领导小组
 
  2020年8月13日

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