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面试题库:面试每日一练结构化面试模拟题03.25

发布:2019-03-25 16:09:06    来源:河南公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  【模拟题】
  你和单位同事是很好的朋友,但他经常把职责范围内的事交给你去做,而你并不能很好地完成,甚至受到了领导的批评,你怎么办?
  【参考要点】
  1.阐明人际交往中的工作目的或问题的危害或处理问题的原则。在工作中同事把他职责范围的事情交给我去做,我没有做好受到了领导的批评,这样既不利于责权分工,又影响同事之间的和谐关系,还有碍工作的顺利进行。我应本着工作第一的原则处理此事。
  2.分析对策。保持冷静。受到领导批评是难免的,关键是正确认识,妥善应对,而不能有抵触情绪。
  3. 分析对策。对于同事,我会婉转的拒绝他的要求,言明利害。讲明工作的基本职责和工作态度,告诉他自己的工作,应该自己去做,这样可以锻炼自己的能力和提高综合水平。说清自己在工作中可能出现的失误以及产生的不良影响。
  4.分析对策。对于领导我会及时的道歉和进行解释。工作出现失误,可能是我对工作内容和工作流程不了解,也可能是我的工作方式不太正确。所以在以后的工作中我会加强对工作内容和工作流程的学习。及时的向领导请教,向同事借鉴及时,改正自己的工作方法,提升工作能力。

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